Группа «Уралхим» объявила о старте социально ориентированного проекта «Династии». Инициатива призвана привлечь внимание к трудовым династиям, популяризировать семейные ценности и показать, насколько важна преемственность поколений для промышленных предприятий.
Старт проекта состоялся накануне Дня семьи, любви и верности с публикации видео о работе на одном из предприятий Группы «Уралхим» трех поколений одной семьи. Главный посыл ролика: производство — это стабильность и лучшие условия для создания крепких семей и трудовых династий. Увидеть ролик можно будет весь июль в кинотеатрах городов присутствия Группы — Перми, Воскресенска, Кирово-Чепецка, Березников и Соликамска.
Сегодня в Группе «Уралхим» трудятся представители сотен трудовых династий — семей, в которых профессия передается из поколения в поколение. В рамках проекта «Династии» планируется серия публикаций, рассказывающих о семейных историях сотрудников. Ключевая задача проекта — показать, что работа на промышленном предприятии — это не только достойный заработок, но и возможность строить карьеру, создавать семью и передавать профессию по наследству.
Группа «Уралхим» уделяет особое внимание корпоративной поддержке сотрудников с детьми.
Для них предусмотрены различные меры: материальная помощь молодым семьям, ипотечные программы, организация семейного и детского отдыха, дополнительные отпуска и другие льготы.
Инесса Коген, заместитель генерального директора — директор по персоналу АО «ОХК «Уралхим»:
Этим проектом мы хотим показать: завод — это не просто место работы. Это место, где создаются семьи, передается опыт и формируются традиции. Мы гордимся тем, что наши сотрудники не только строят карьеру, но и создают крепкие семьи, воспитывают детей и продолжают трудовые династии. Уверены, что семейные ценности — основа стабильности и устойчивого развития Группы «Уралхим».
